Mise à la retraite. N°218 • Résultant d'un accord entre les syndicats et le patronat datant de 1977, l'indemnité de départ en retraite est intégrée au Code du travail. À part… Prime de départ en retraite CCNT Par ailleurs, la plupart des Comités d’entreprise du Groupe prévoient : Un chèque-cadeau au moment du départ en retraite (80 € en 2012) Des prestations « retraité », fournies par votre dernier Comité d’Entreprise. * Mentions obligatoires. Par retraité SNCF, cela donne 12 800 euros de subventions par an. A cet effet, cette semaine, nous vous avons partagé nos outils pour vous aider à préparer au mieux votre retraite. Le taux s'élève à 9,33 % pour 2020, mais va s'élever progressivement à 10,95 % d'ici 2026. Donc en percevant une prime de départ, votre montant de revenu imposable augmente mais il a des chances d’être soumis à des taux d’imposition moindres puisque vos ressources ont baissé. 25/09/2019 à 08:11, Conditions générales d'utilisation du site. En revanche, rien n'a changé à la RATP. En raison de métiers « historiquement jugés pénibles donnant droit à départs précoces », rappelle la Cour des comptes, les agents de conduite de la SNCF peuvent partir à la retraite à partir de 50 ans et 8 mois pour un âge effectif de départ à 53,3 ans. Cet article vous a t-il été utile ? Linkedin La plupart de ces règles ont donc réduit les spécificités des régimes spéciaux, même si ces derniers bénéficient encore d’avantages particuliers. Les parents de 3 enfants (ou d'1 enfant invalide à 80 % ou plus), qui se sont arrêtés de travailler ou ont réduit leur activité pour les élever (pendant au moins 2 mois), et qui justifient de 15 ans de services peuvent partir à la retraite sans condition d'âge, mais uniquement si ces 15 ans ont été accomplis avant le 1er janvier 2017. Elle sera calculée de la manière suivante : La décote éventuelle est calculée dans les mêmes conditions que dans le régime général. Prime de noël retraite : L’exception si vous êtes proche de la retraite Vous devez percevoir l’Allocation Équivalent Retraite. Cette pension de réversion ne peut pas être inférieure à 54 % du minimum garanti. 27/09/2019 à 10:07, Posté le L’âge conjoncturel de départ à la retraite est passé de 54,7 à 56,9 ans, entre 2007 et 2017, au régime de la SNCF. Pour le personnel roulant, l’âge moyen de départ à la retraite est de 53 ans et 7 mois. L’allocation est égale à 1/12ème de votre rémunération totale annuelle brute déterminée en fonction du barème de rémunération applicable au jour de votre cessation des fonctions, augmentée, le cas échéant, de vos prestations familiales. La loi du 27 juin 2018 pour un nouveau pacte ferroviaire a mis fin au recrutement des agents de la SNCF au statut de cheminot d'ici 2020, mais sans remettre en cause la situation de ceux qui travaillent déjà, et pour lesquels les règles spécifiques de retraite perdurent. Avec la réforme des régimes spéciaux de 2008, les agents nés à partir de 1973 devront avoir cotisé 43 ans pour bénéficier d'une retraite à taux pleinTaux plein

Taux maximum de calcul d'une retraite dont peut bénéficier l'assuré dans tous les régimes. Le montant de la pension est égal à 75% du salaire des 6 derniers mois. Ainsi la subvention d'équilibre de l'État aux régimes spéciaux augmentera de 7,4% d'ici 2015 dont 4,184 milliards d'euros en 2013 pour les seuls régimes SNCF et RATP. C’est 60% des ressources du régime. Pour éponger cette note, l’Etat (et donc les contribuables) verse une subvention dite « d’équilibre » de 3,2 milliards d’euros. L’indemnité de départ à la retraite est une prime dont un salarié du secteur privé bénéficie en fin de carrière, lorsqu’il demande la liquidation de ses droits à la retraite. Un âge moyen de départ à la retraite de 57 ans. Les indemnités de fin de carrière ou indemnités de départ à la retraite représentent une somme versée au salarié qui part en retraite par son employeur. Recrutement • Statut du commentaire. En 2017, il était de 59,2 ans à la fonction publique hospitalière, de 61,6 ans dans les collectivités territoriales, de 61,3 ans pour les fonctionnaires civils de l’État et de 63,0 ans au régime général. Elles sont soumises à plusieurs conditions de versement et de montant. Mini Quiz spécial #NOEL2020 Par exemple, un agent né en 1969 pourra partir à la retraite à 51 ans, soit en 2020. Suite a un controle fiscal , eux me déduise que 17 % . La pension avec décote se calcule ainsi : Avant 2024, l'âge auquel la décote s'annule est plus bas. Politique de confidentialité • Saviez-vous qu’il suffit seulement de 10 années d’activité à la … Départ à la retraite : les justificatifs à conserver, Départ à la retraite : reconstituer ma carrière. La loi du 9 novembre 2010, reculant de deux ans l’âge de départ en retraite, est entrée en vigueur le 1er juillet 2011. Que ce soit pour un départ en retraite à l'initiative de l'employeur ou du salarié, l'indemnité de départ en retraite est un versement qui ne … précèdent votre départ en retraite, le jour J, mais aussi après… Laissez-vous guider ! Les agents qui bénéficient du départ anticipé pour handicap ont droit également à une majoration qui se calcule ainsi : Il existe un minimum garanti, réservé aux bénéficiaires de la pension d'ancienneté (au moins 25-27 ans de services) et de la pension de réforme (au prorata, dans ce cas). Cette surcote Surcote

Majoration appliquée au montant de la pension d'un assuré ayant atteint l'âge légal de départ en retraite et qui a continué à travailler au-delà de la durée d'assurance nécessaire pour bénéficier d'une retraite à taux plein.

est limitée à 20 trimestres s’il a pris sa retraite avant 2017. Gérard est un homme heureux. ... le montant de la retraite équivalent carrière complète à la SNCF. Députés et sénateurs ont longtemps bénéficié de régimes spéciaux très avantageux. La subvention d'équilibre a considérablement augmenté : elle était de 2,6 milliards d'euros en 2008. Entre 55 et 57 ans suivant l'année de naissance pour les agents en service sédentaire (57 ans à partir de la génération 1967). Si les 2 dernières réformes des retraites – 2010 et 2014 – concernaient essentiellement le régime général, un certain nombre de leurs règles ont été dans un 2nd temps transposées aux régimes spéciaux par différents décrets. Selon ses prévisions, l'âge moyen de départ en retraite des agents de la SNCF devrait d'ailleurs continuer à augmenter pour s'établir en moyenne à 61 ans sur la période 2025-2060. Demander ma retraite : quand et à qui m'adresser ? Comment constituer mon dossier retraite ? Des chiffres à comparer à ceux de la CNAV où le montant moyen mensuel de retraite (tous retraités confondus) est de seulement 686 euros en 2018 (montant moyen mensuel de droit direct avec carrière complète au régime général : 1.057 euros) et de 481 euros à l'Arrco-Agirc (2017, pensions directes uniquement). Selon une récente étude de la Drees (2), le montant mensuel moyen de la pension perçu par les retraités de la SNCF, hors majoration pour enfant, est plutôt de 2013 euros bruts par mois. Édouard Philippe a, en effet, précisé que le système universel ne sera pas appliqué à ceux qui sont à moins de 17 ans de leur départ à la retraite. de 2 fois le montant de la rémunération brute annuelle que vous avez perçue l'année précédant votre mise à la retraite, dans la limite de 202 620 € pour les indemnités perçues en 2019, Pour en savoir plus sur les différents droits sur les données à caractère personnel (droit d'accès, de rectification, d'opposition...), vous pouvez consulter l'article "Informatique et Libertés" au sein des Mentions légales du site, disponibles ici. Les agents du « service sédentaire » représentent tous les agents hors conducteurs de trains. Pour en savoir plus, vous pouvez lire l'article "Quel sera le montant de ma retraite ?" à la lettre d'information hebdomadaire de la Fondation À la différence du régime des fonctionnaires, celui de la SNCF inclut cependant une grande part des primes dans le calcul de la pension. Pour recevoir le guide, il vous suffit de cliquer ici : https://www.la-retraite-en-clair.fr/preparer-administrativement-retraite/depart-retr... La retraite en clair @retraiteenclair - 23 Dec, [ TIPS #Retraites ] Les indépendants peuvent désormais continuer à percevoir leur pension d'invalidité au-delà de l… https://t.co/r6ZY7pnHkv. Le montant d’impôts à payer dépend en partie de la façon dont votre employeur paie votre indemnité de départ. [1] Placé auprès du ministre de l’Economie et du ministre de l’Action et des Comptes publics, le contrôle général économique et financier (CGefi) contrôle plus de 400 organismes publics. A compter du 1erjanvier 2017, le minimum de pension est accordé uniquement si v… Les agents paient une cotisationCotisation retraite

Somme prélevée sur les salaires et/ou les revenus professionnels afin de financer les retraites.

sur leur rémunération, y compris sur une grande part des primes depuis 2008. Cette indemnité est calculée en fonction du salaire moyen de référence du salarié et de son ancienneté dans l’entreprise (article D1235-1 du code du travail). Pour bénéficier de la pension d'ancienneté, il faut avoir été affilié au régime pendant une durée variant selon l'année au cours de laquelle l'agent atteint 25 ans d'affiliation. Pour trouver le montant de la pension de retraite, il faut appliquer la formule suivante : Pension des cheminots = Revenu de base x Trimestres acquis x 75 % x Décote ou Surcote Trimestres requis Le résultat obtenu doit toujours être comparé au minimum légal, à moins qu’il ne s’agisse d’une pension proportionnelle qui ne permet pas de toucher ce minimum. Cependant la réforme des retraites va modifier ces règles pour arriver à un régime universel de retraite. La retraite moyenne à taux plein, équivalent carrière complète, versée par le régime spécial de la SNCF est de 2.636 euros mensuels bruts. 28/09/2019 à 10:28, Posté le Comme l'agence famille n'a pas pu répondre à ma question, j'avais demandé en ayant travaillé 19 ans dans l'entreprise en temps que contractuel si je pouvais prétendre à une indemnité retraite que toute personne partant à la retraite a droit, j'ai touché 928 euros sur une paye de juin ( retraite que j'ai pris le 1er juin 2015 ) Merci pour votre réponse ». Mais pour compenser cet allongement, la réforme de 2008 a prévu une augmentation des salaires pour chaque année travaillée au-delà de l'âge minimum et donc, une augmentation des pensions une fois à la retraite. 25/09/2019 à 17:08, Posté le “Fin des régimes spéciaux de #retraite à la #SNCF : "#Macron veut mettre de l’équité, pour lui il n’y a pas de raison que certains salariés n’aient pas les mêmes conditions de départ en retraite que d’autres". Si c’est le cas, le salarié ne bénéficie pas de la prime de départ à la retraite, mais d’une indemnité de mise à la retraite. Les cheminots bénéficient d'un régime spécial de retraite depuis 1909, soit avant même la création de la SNCF en 1938. En 2016, l'âge moyen de départ en retraite a ainsi été de 57 ans et 6 mois pour les non roulants, et de 53 ans et 5 mois pour les agents de conduite (1). Le salarié qui fait valoir ses droits à la retraite peut bénéficier d’une prime de départ à la retraite. 2 parts pour chaque conjoint et ex-conjoint ; si vous êtes mis en réforme du fait qu'une « maladie, une blessure ou une infirmité » vous « met dans l'impossibilité d'occuper un emploi » à la SNCF ; si vous êtes atteint d'une maladie professionnelle liée à l'amiante et totalisez au moins 15 ans de service à la SNCF. Ils représentent 2.8 % des départs à la retraite de la population active française sur l'année. État et collectivités D'après les estimations de la loi de finances pour 2020, le régime compterait cette année 132 000 cotisants pour 246 116 pensionnés. Cette réforme repousse l’âge minimal de départ en retraite La pension de réversion est égale à 50% de la pension qu'aurait perçue le défunt. Le versement de cette indemnité incombe bien évidemment à l’entreprise. Si l'agent n'a pas validé, au moment de sa retraite, le nombre de trimestres de service à la SNCF requis, sa pension est réduite au prorata. Montant de la prime de départ en retraite du BTP : Départ à la retraite à l'initiative de l'ETAM de plus de 60 ans : 1/10 de mois par année d'ancienneté, à partir de 2 ans révolus et jusqu'à 10 ans d'ancienneté ; 1,5/10 de mois par année d'ancienneté, pour les années au-delà de 10 ans d'ancienneté. Découvrez-les dans notre article « Réforme des retraites: que deviendront les régimes spéciaux ? Pour les salariés, ce n'est pas… https://t.co/dOzB59Y9BD, La retraite en clair @Laretraiteenclair - 23 Dec. [ OUTIL N°5 ] UN GUIDE RETRAITE POUR VOUS ACCOMPAGNER Absentéisme : le palmarès des grandes villes de France Âge de départ, montant des pensions… Ce qui rend les régimes de retraite de la SNCF et la RATP spéciaux. Il va augmenter d'un trimestre chaque 1er juillet jusqu'au 30 juin 2024, pour atteindre 62 ans (57 ans pour les agents de conduite). Bonjour, je suis future retraité au 1er janvier 2020. Un âge conjoncturel de départ à la retraite qui reste inférieur dans les trois régimes à ceux de la fonction publique et davantage encore à celui des salariés du secteur privé. Pour être affilié au régime spécial de la SNCF, il faut soit : Les salariés recrutés après leurs 30 ans ne bénéficient pas du statut d'agent du cadre permanent, ni du régime spécial de retraite. Prime de noël retraite : L’exception si vous êtes proche de la retraite Vous devez percevoir l’Allocation Équivalent Retraite. Le minimum est un montant de pension minimal garanti aux pensionnés, sous certaines conditions. Vous souhaitez savoir auprès de quel caisse de retraite vous dépendez en fonction de votre métier ? L'argument est recevable. Cette subvention publique sert au financement des droits spécifiques et, en premier lieu, aux départs précoces : au sein du régime de la SNCF, les analyses menées par le contrôle général économique et financier (CGefi)1 en 2011 montrent que 60% du montant des droits spécifiques du régime sont représentés par les départs précoces. Votre adresse email ne sera pas affichée sur notre site Internet. Le départ à la retraite (55 à 57 ans) est réduit pour les conducteurs de trains (50 à 52 ans). Définition. 30/09/2019 à 11:42, Posté le Sont concernés les agents « admis au cadre permanent », ce qui suppose d'y être entré entre 18 et 30 ans. Pour chaque salarié partant à la retraite, une indemnité minimum et variable selon plusieurs conditions est versée par l'entreprise qui l'emploie. soit l'âge d'annulation de la décote (c'est-à-dire l'âge minimal de la retraite correspondant à sa catégorie plus 5 ans, à partir du 1er juillet 2024). 75 %. Entre 50 et 52 ans suivant l'année de naissance (52 ans à partir de la génération 1972) pour les agents ayant effectué au moins 15 à 17 ans suivant l'année de naissance comme agent de conduite. Facebook Pour le partage de la pension, cette dernière est divisée en autant de parts égales que nécessaire réparties ensuite de la façon suivante : L'âge de départ à la retraite dépend de la catégorie à laquelle appartient l'agent : sédentaire (55 à 57 ans) ou conducteur de train (50 à 52 ans). Retraite On constate, en 2018, pour le personnel sédentaire, que l’âge moyen de départ à la retraite est de 58 ans et 2 mois. Facebook En fonction de l’inflation : 0,8% au 1er octobre 2017. ). L'indemnité de départ en retraite est versée uniquement si elle est plus favorable que l'indemnité légale de licenciementen cas de départ à l'initiative de l'employeur. Il existe une différence – de plus en plus théorique – entre « pension d'ancienneté » et « pension proportionnelle ». Le salarié qui fait valoir ses droits à la retraite peut bénéficier d’une prime de départ à la retraite. L'argument est recevable. 25/09/2019 à 12:47, Posté le Comme dans la plupart des régimes de retraite, certaines situations ou accidents de la vie permettent aux affiliés de partir en retraite plus tôt tout en touchant des indemnités. Si l'agent continue à travailler au-delà de la durée d'assurance requise (mais au moins 160 trimestres), en ayant atteint l'âge minimal de la retraite au régime général (entre 60 et 62 ans suivant l'année de naissance), chaque trimestre travaillé augmentera sa pension de 1,25 %. Jeune retraité de 30 ans seulement, il a pu faire valoir ses droits à la retraite grâce au généreux statut des cheminots. "… https://t.co/U08usPqTUt, Parcours professionnel et régimes de retraite. Le fait d'avoir eu des enfants réduit ces conditions en fonction du moment de leur naissance. Par exemple, vous pourriez payer moins d’impôts si vous obtenez votre indemnité de départ à titre de continuation de salaire plutôt qu’en un versement en une somme globale. être agent dit « admis au cadre permanent » de la SNCF, ce qui suppose d'y être entré entre 18 et 30 ans. Les modalités de calcul des pensions des cheminots sont déterminées par le Règlement du régime spécial de retraite du personnel de la SNCF. 27/09/2019 à 09:36, Posté le Si la pension calculée est inférieure au minimum garanti, c’est ce minimum qui est servi. Pour percevoir sa pension à taux plein, il faut avoir validé à la SNCF un nombre de trimestres égal à la durée d'assurance légale, soit entre 151 et 172 trimestresTrimestre

Unité de base de calcul de la durée d'assurance, utilisée dans la plupart des régimes de retraite de base.

selon l'année au cours de laquelle l'agent atteint l'âge auquel il a le droit de prendre sa retraite jusqu'au 30 juin 2019, puis selon l'année de naissance. Le coefficient de décote progressera jusqu'à 1,25 % à partir des générations qui atteindront l'âge de la retraite à partir du 1er juillet 2019 : Ce coefficient est multiplié par le nombre de trimestres manquants pour atteindre : Le plus petit nombre est retenu, dans la limite de 20 trimestres. Comment calculer la prime de départ à la retraite ? Il faut souligner que la décision de partir à la retraite … « En incitant financièrement des départs anticipés à la retraite, la SNCF fait aujourd'hui la preuve de l'échec des réformes de retraite », critique M. Dillenseger. Pour le personnel roulant, l’âge moyen de départ à la retraite est de 53 ans et 7 mois. Le montant minimum de l'indemnité de départ à la retraite varie selon qu'il s'agit d'une mise à la retraite par l'employeur ou d'un départ volontaire en retraite du salarié. [ #JagisPourMaRetraite ] Préparer sa retraite est un parcours du combattant. LinkedIn. Un chiffre qui s'explique en partie par la formule de calcul de la retraite basée sur le salaire des 6 derniers mois alors qu'il s'agit des 25 meilleures années pour la Cnav et même de la carrière complète pour les retraites complémentaires du privé Agirc-Arrco. Je souhaite envoyer cet article à l'adresse e-mail renseignée ci-dessous : Les données à caractère personnel collectées (adresse e-mail...) nous sont nécessaires uniquement pour envoyer l'article à votre demande. Réforme des retraites: que deviendront les régimes spéciaux ? CPRP SNCF : la caisse de retraite des cheminots. Beaucoup de cheminots choisissent donc de partir bien après l’âge d’ouverture des droits. iFRAP. La pension de réversion est partagée entre : Le conjoint et les ex-conjoints doivent avoir été mariés avec l'agent pendant au moins 2 ans au cours de son affiliation à la SNCF, ou 4 ans hors affiliation. l'équipe de la Fondation iFRAP, Twitter Ce chiffre est calculé par la Cour des comptes pour les nouveaux retraités 2017. courant de l'activité et des travaux de la Fondation Concernant les retraités ayant accompli une carrière complète, la pension des retraités de la SNCF et de la RATP confondus est supérieure de 24% à celle des anciens salariés du privé dans le secteur des transports sur toute la distribution ; elle est en particulier supérieure de 24% pour la médiane, comme pour la moyenne. Quid des retraites moyennes ?2 Là encore, les retraités de la SNCF sont privilégiés car le montant moyen mensuel de retraite des nouveaux retraités s'établit à 2.327 euros en 2017 (chiffre SNCF - pensions directes) et à 2.083 euros pour l'ensemble des retraités (chiffre SNCF - pensions directes). Les salariés des entreprises de production et de distribution de gaz et d'électricité disposent d'un régime spécial de retraite depuis 1946. 25/09/2019 à 19:41, Posté le Comment calculer la prime de départ à la retraite ? OK, Think tank dédié à l'analyse des politiques publiques, J'ai déclaré ma prime de départ en retraite. Il devra donc justifier de 16 ans de service dans cette catégorie pour prendre sa retraite, et donc attendre 2021 pour partir à la retraite. Tous régimes confondus, pour les salariés du public et du privé, la retraite mensuelle moyenne brute est de 1 381 euros bruts, en 2017 toujours. I.-Tout agent affilié en application de l'article 2 du décret du 7 mai 2007 susvisé quittant ou ayant quitté la société nationale SNCF ou ses filiales relevant du I de l'article L. 2101-2 du code des transports a droit à une pension de retraite lorsqu'il a au moins vingt-sept années de services valables pour la retraite et atteint l'âge de : Soit une subvention moyenne par contribuable de 11.280 euros par retraité. Le chiffre, tiré de la Cour des comptes, représente le montant moyen brut d'une retraite, mais après une carrière complète. x. Avant le 1erjanvier 2017, vous avez droit à la garantie du minimum si vous bénéficiez : 1. d’une pension d’ancienneté, 2. ou d’une pension anticipée liée au risque amiante, 3. ou d’une pension de réforme, 4. ou d’une pension d’agent handicapé. On comprend dès lors l’obstination du gouvernement à supprimer ce statut très favorable aux employés de la SNCF. Demander la liquidation de ses droits à la retraite de base et à la retraite complémentaire. Contact • Le plan de départ volontaire est mis en place par une entreprise lorsque celle-ci souhaite réduire sa masse salariale sans recourir au licenciement pour motif économique, dont la procédure, particulièrement lourde, peut engendrer certaines difficultés de mise en oeuvre (difficultés de reclassement, problèmes sociaux, formalités de licenciement, etc. Quant aux âges de départ en retraite de ces trois régimes spéciaux, ils restent "globalement inférieurs" à ceux des autres régimes. L'indemnité de départ à la retraite est une indemnité qui est versée par l'employeur privé au salarié quittant l'entreprise après avoir fait valoir ses droits à la retraite. Cette indemnité est calculée en fonction du salaire moyen de référence du salarié et de son ancienneté dans l’entreprise (article D1235-1 du code du travail). Les cheminots bénéficient d'un régime spécial de retraite depuis 1909, soit avant même la création de la SNCF en 1938. La Cour indique que les nouveaux retraités ont reculé chaque année leur âge de départ de 0,3 an. D'avance je vous remercie de vos conseils. Arrco Sur la totalité des droits : 5% par enfant Sur les droits obtenus à partir de 2012 : 10% pour 3 enfants et plus Sur les droits obtenus entre 1999 et 2011 : 5% pour 3 enfants et plus. Oui Non. Revenons sur les chiffres clefs du régime spécial de la SNCF pour comprendre cette grève d'anticipation : Le régime spécial de la SNCF est plus que déficitaire : chaque année, il manque dans ses caisses plus de 3 milliards d’euros pour payer les pensions de ses retraités. L’une des spécificités du régime de retraite de la SNCF est qu’il permet à ses affiliés de partir à la retraite plus tôt que les salariés du secteur privé, dont l’âge minimum de liquidation des droits est fixé à 62 ans. Pour prétendre à cette prime, un salarié doit remplir trois conditions : 1. Conditions générales d'utilisation du site •, Posté le Le fait d'avoir élevé un enfant handicapé à au moins 80 % donne droit à 1 trimestre de majoration par période d'éducation de 30 mois, dans la limite de 8 trimestres. Demander ma retraite : modèles de lettres, Equilibrer mon budget lors de mon départ en retraite, Améliorer mes revenus avec le cumul emploi-retraite, Améliorer mes revenus à la retraite : les solutions. laboratoire d'idées innovantes, Twitter 27/09/2019 à 16:52, Posté le 27/09/2019 à 08:09, Posté le S'il est agent de conduite depuis 2005, il atteindra 15 ans de service dans ces fonctions en 2020. Certaines personnes ont suffisamment cotisé pour leur retraite mais n’ont pas encore atteint l’âge légal de départ à la retraite.. Dans ce cas et sous une seule condition, les personnes proches de la retraite peuvent prétendre à la prime de Noël. Depuis le 1er janvier 2017, pour en bénéficier, il faut avoir liquidé sa pension de retraite à taux plein. Départ à la retraite : quelles démarches entreprendre ? 26/09/2019 à 01:45, Posté le les ex-conjoints vivant seuls (ni remariés, ni pacsés, ni en concubinage) ; les enfants de moins de 21 ans ou dans l'incapacité de travailler. Ce régime se rapproche de celui des fonctionnaires, comme pour tous les régimes spéciaux. Les démarches à entreprendre au long de votre vie pour préparer votre retraite, La retraite en clair @Laretraiteenclair - 24 Dec, L'équipe de La retraite en clair vous souhaite de belles fêtes. D'ailleurs, selon la Cour des comptes, l'âge moyen de départ à la retraite à la SNCF est de 56,9 ans en 2017. iFRAP. Retrou... [ Décryptage #Retraites ] Comment fonctionnent les régimes de retraite à points ? Mais il conserve des spécificités. Les agents atteints d'une incapacité permanente au moins égale à 50 % peuvent partir plus tôt à la retraite, en fonction de leur durée d'assurance.